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Con el mercado de valores entrando en la segunda mitad del año, el Informe del mercado laboral empujará al mercado al alza durante la semana próxima.

Negocie en la Bolsa de Valores de Nueva York.

Fuente: Bolsa de Valores de Nueva York

El informe mensual de empleos es lo más importante de la próxima semana, en tanto que junio llega a su fin y el mercado comienza a marchar en la segunda mitad del año.

Los economistas estiman que hay alrededor de 700.000 puestos de trabajo. Eso es preferible que los 559.000 de mayo, pero más bajo de lo predecido meses atrás, con la cantidad de nuevos empleos virando con un incremento por mes de cuando menos 1 millón de personas.

El informe es una lectura esencial sobre el mercado laboral. Mientras las compañías se quejan de la escasez de mano de obra y la dificultad para localizar asistencia, el mercado de trabajo ha reemplazado a los desempleados mucho más de forma lenta de lo esperado. Pero asimismo se ve como una medida de la persistencia del presente incremento de la inflación. Los incrementos salariales son una preocupación, pero también lo es la escasez de mano de obra porque encarecen los bienes y servicios.

Hasta ahora, el comportamiento de la bolsa en junio fué dispar. El viernes, el índice Standard & Poor’s 500 subió 1.8% este mes, 7.7% en el segundo período de tres meses y 15.6% en lo que va del año. El índice Nasdaq subió un 4,4% en junio y un 8,4% en el trimestre. Al mismo tiempo, el promedio industrial Dow Jones bajó un 0,3% en el primer mes del verano, pero subió un 4,4% en lo que va del período de tres meses.

¿El índice S&P 500 cerró en 4.280 puntos el viernes, que ya está ligeramente sobre los 4.276 puntos? ? ? ? Pronósticos promedio de fin de año de los estrategas de Wall Street encuestados por CNBC.

En la mayor parte de las situaciones, los estrategas aguardan que el mercado prosiga subiendo en la segunda mitad del año, si bien a un ritmo mucho más lento. Algunas personas también dijeron que el repunte podría terminar en la segunda mitad del año antes que el mercado suba mucho más en el final del año.

Jim Paulsen, estratega jefe de inversiones de Leuthold Group, dijo: “Pienso que las tasas a largo plazo dejaron de subir y bajar en el primer período de tres meses, lo que calma la presión, lo que es realmente bueno para el mercado de valores.

«Al tiempo, las ganancias siguen aumentando y, si lo piensas, la enorme mayoría de las acciones no subieron en el segundo trimestre», ha dicho Paulson. «Poseemos un mercado más económico que en el tercer mes del año, nuestras tasas de interés son más bajas y proseguimos recibiendo pleno acompañamiento político de las autoridades monetarias y financieras».

Paulson dijo que cree que el índice S&P 500 podría lograr los 4.500 puntos y caer a unos 4.100 puntos a finales del año en curso.

Steve Sosnick, estratega jefe de Interactive Brokers, ha dicho: “Mi mentalidad de hoy es que esta es una conexión realmente difícil. Se necesita mucha perseverancia, pero el costo de la cobertura es más prominente el día de hoy que en el pasado. Mucho más bajo. «Dicho. La cobertura es considerablemente más económica y la sincronización es más apropiada. Cuando no hay nubes de lluvia en el horizonte, siempre y en todo momento es más económico obtener un paraguas «.

Pese a la agitación una semana después de la asamblea de la Fed de junio, el mercado de valores subió la semana pasada. La Fed sentó las bases para su eventual abolición de las medidas de flexibilización. El presidente de la Fed, Jerome Powell, mencionó que los gobernantes de la Fed estaban considerando cortar sus compras de hipotecas y bonos del gobierno.

«Parece haber más complacencia», ha dicho Sosnick, y señaló que la reacción del mercado ante la eventual relajación de la política de flexibilización de la Fed ha sido apacible.

Si la Fed anuncia que reducirá sus compras de bonos durante los próximos meses, probablemente aguardará varios meses antes de comenzar este desarrollo. Entonces, pueden pasar múltiples meses hasta el momento en que los $ 120 mil millones en compras por mes se reduzcan a cero. La flexibilización de esta política es especialmente esencial porque podría presagiar la subida de géneros de la Fed.

«Basándose en todo, la multitud tiene una enorme fe en la Fed y piensa que está haciendo lo correcto y proseguirá realizando lo acertado», dijo Sosnick.

Sosnick mencionó que tras el incremento en los desempeños hacia el desenlace del último trimestre, está monitoreando el mercado de bonos esta semana hacia el final del trimestre. El accionar parcialmente modesto de los desempeños de los bonos en relación con los precios fue una señal del final del segundo período de tres meses.

El rendimiento de referencia de los bonos del Tesoro de EE. UU. A 10 años fue del 1,52% el viernes, en oposición al 1,45% de hace una semana.

Sosnick dijo que si los desempeños de los bonos del gobierno a 10 años aún están bajo control, las acciones tecnológicas deberían favorecerse. “En este momento semeja haber esta relación entre los bonos del gobierno a 10 años y NDX. En el momento en que los rendimientos de los bonos del gobierno a 10 años son bajos, la gente lo utilizará como una señal de compra para el índice Nasdaq 100, pero la multitud lo utiliza ”, ha dicho.

Las acciones tecnológicas han subido un 2,4% esta semana y un 9,4% en lo que va del trimestre después de caer en desgracia en marzo debido a los mayores desempeños.

«La recomendación al final del primer trimestre es [10-year] La tasa de interés va a llegar al 2%. Paulson del Conjunto Leuthold ha dicho: “Las tasas de interés no han subido, han bajado. Como resultado, el desarrollo superó el rendimiento y las acciones de tecnología superaron a las financieras. Todo el mundo piensa en este momento que las tasas de interés se mantendrán bajas durante un período prolongado. Creo que las acciones de valor «Las acciones cíclicas y las acciones de pequeña capitalización van a ganar este trimestre. Creo que admitiremos una corrección y alcanzaremos cerca de 4.100 puntos para final de año».

trabajo Trabajo trabajo

El recuento de trabajos del viernes por la mañana fue el mayor acontecimiento económico de la semana.

«Esperamos que el informe de empleo de la próxima semana de junio muestre un aumento de 800.000 empleos no agrícolas, lo que elevará la tasa de desempleo del 5,8% al 5,5%. La alta demanda y la baja oferta deberían sostener los sueldos». poner bajo presión «, escribió el Tao Bank. Economista estadounidense.

Según datos del Dow Jones, los economistas estiman que en el primer mes del verano se crearon 683.000 puestos de trabajo y que la tasa de desempleo bajó del 5,8% al 5,7%. Pero el mercado también está prestando mucha atención a si los datos proporcionan nueva información sobre la inflación y si es temporal o temporal, como ha dicho la Fed.

«El inconveniente es que el mercado a menudo nos llama la atención y es bien difícil entender la transacción», ha dicho Sosnick. «Tiene 2 elementos. La tasa de desempleo o la participación en la fuerza laboral es lo que Powell realmente busca».

Los datos salariales tienen la posibilidad de ser calientes: Dow Jones cree que los salarios promedio por hora aumentaron un 3,7% interanual, desde el 1,98% de mayo.

«¿Nos nos encontramos aproximando al pleno empleo? ¿Sin efectos de inflación temporales?», Dijo Sosnick. «Ves que la compañía entrega bonificaciones establecidos. Estas son temporales, pero si debes aumentar los sueldos y los sueldos van a aumentar, no es temporal».

Aparte de los datos de empleo, el jueves también tiene datos de fabricación de ISM y datos de ventas de vehículos por mes.

La OPEP también festejó una asamblea el 1 de julio y los especialistas del mercado están monitoreando si la OPEP y su coalición en OPEP + seguirán trayendo petróleo al mercado.

Una semana antes del calendario

Lunes

9:00 a.m .: John Williams, presidente de la Fed de Novedosa York

11:00 a.m. Patrick Hack, presidente de la Reserva Federal de Filadelfia

martes

9:00 am Estándar & Poor’s Case / cuota de habitación Schiller

9:00 am Premio FHFA

10:00 am Seguridad del consumidor

miércoles

8:15 a.m. nómina ADP

9:45 a.m. Índice de gerentes de compras de Chicago

Viviendas a la venta a las 10:00 am

jueves

Ventas por mes de coches

8:30 am prestación por desempleo

9:45 a.m. Índice de gerentes de compras de la industria manufacturera

10:00 am Producción ISM

10:00 am costos de construcción

viernes

8:30 a.m. Informe de trabajos

8:30 am comercio internacional

10:00 orden de factoría

Corrección: los economistas encuestados por Dow Jones adivinan 683.000 nuevos cargos laborales en junio. En la versión previo, este número se proporcionó incorrectamente.

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